| 生活 |
| 一、 |
以優於法律規定辦理健檢，並依據健檢資訊，舉辦各種符合需求的健康講座早期發現危害健康及潛在的致病因子，提醒同仁注意自身健康，發現異常即進行篩檢、診斷及治療，積極為同仁健康把關，提供完善的健康照護 。 |
| 二、 |
提供精美膳食及配合營養師規劃的員工健康餐。 |
| 三、 |
開辦樂活減重班及戒煙班。 |
| 四、 |
公司樓層間設置簡易健康器材及按摩椅，提供舒壓解悶的休閒區。 |
| 五、 |
提供溫馨舒適的哺乳室及沐浴間提供婦女及運動人士使用。 |
| 六、 |
社圑活動：有羽球社、瑜珈社、皮拉提斯社、有氧拳擊社等。 |
| 七、 |
公司每年行事曆中訂定5~6天旅遊時間，福委會補助旅遊費用，使同仁充份的自由規劃行程，藉以增進家庭和諧外亦可促進親子關係。 |
| 八、 |
建立自然生態及綠化環境，舉辦辦公室綠化比賽。 |
| 九、 |
在與社區居民的互動上以認養社區公園、舉辦演奏會、跳蚤市場、發動台達電子集團愛心捐款、與學校辦理能源志工服務教學及舉辦兒童愛地球行動宣言演講比賽等方式服務 。 |
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