所謂的「企業社會責任」(Corporate Social Responsibility，CSR)，若參考世界企業永續發展協會提出的看法，企業社會責任是企業承諾持續遵守道德規範，為經濟發展做出貢獻，並且改善員工及其家庭、當地整體社區、社會的生活品質。近年來不論是聯合國的「全球盟約」、OECD的「多國企業指導綱領」或是國際電子大廠所共同推廣的「電子行業公民聯盟行為準則」（Electronic Industry Citizenship Coalition Code of Conduct，EICC Code of Conduct），均提倡或要求企業在追求營利與成長的同時，必須兼顧在人權、勞工、環境乃至於公司治理議題上的表現。

對台達而言，企業社會責任涵蓋了健全的公司治理、兼顧利害相關者間的均衡利益、保護地球環境，以及社會奉獻。因此台達以企業公民自許，重視公司治理，並透過持續創新、開發高附加價值的產品以及營造一個員工能充分發揮其潛能及成長的工作環境，為我們的股東、員工及社會整體創造最大的利益。同時我們秉持「品質至上」的理念與客戶、供應商密切合作，謀求共同價值；另外，以「環保、節能、愛地球」為經營使命，我們在日常運作和產品設計上落實環保作為，善盡台達身為企業公民的一份社會責任。

在2011年，台達電子入選道瓊永續性指數（Dow Jones Sustainability Indexes, 簡稱DJSI）之「世界指數(DJSI World)」及「亞太指數(DJSI Asia/Pacific)」，且多項指標分數均獲得產業之首，這是國際評比機構對於台達在「企業社會責任」及「永續經營」面向的一大肯定。

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